Berichten weergeven met het label Thuiswerk algemeen. Alle berichten weergeven
Berichten weergeven met het label Thuiswerk algemeen. Alle berichten weergeven

Fulltime blogger als beroep: hoe zit het met je financiële zekerheid?

/ 1 comment
aov regelen als zzp-er

Nederland telt veel zzp'ers. Mensen die in hun eentje een bedrijf runnen, zonder personeel.

Als fulltime blogger ben ik ook een zzp'er!

En dat bevalt me uitstekend. Ik houd van de vrijheid die fulltime bloggen me biedt. Zo kan ik perfect mijn eigen tijd indelen, en afstemmen op de schooltijden van de kinderen.


Geen vast maandinkomen als fulltime blogger


Maar er is ook een schaduwzijde aan het zzp'er zijn, en dat is financiële onzekerheid. Je bent als fulltime blogger niet verzekerd van een vast maandinkomen. Het is voor mij tenminste elke maand weer afwachten hoeveel opdrachten er binnenkomen. Natuurlijk doe ik daar mijn best voor, maar de ene maand zijn er meer inkomsten dan de andere.

Meerderheid zzp'ers heeft geen verzekering


Eén van de andere zorgen over zzp'ers is dat ze vaak geen pensioen en/of arbeidsongeschiktheidsverzekering hebben. Volgens Maudie Derks, algemeen directeur van Acture heeft maar liefst 80% van de zzp'ers geen verzekering. De trend is dat alleen zzp'ers met veel inkomsten een verzekering afsluiten.

Maar dit maakt zzp'ers kwetsbaar. Want stel dat je ziek wordt en niet meer kunt werken. Dan heb je zonder een goede AOV dus geen financieel vangnet.

Waarom hebben zzp'ers dan niet gewoon een AOV?!

Het antwoord is heel eenvoudig: ze vinden het vaak te duur. Of te ingewikkeld. Of te saai om te regelen.

Ik ben fulltime blogger en ik heb geen AOV. Schaam.



Met het schaamrood op mijn kaken moet ik bekennen dat ik als fulltime blogger inderdaad (nog) geen AOV heb. Daarom besloot ik me er toch maar eens in te verdiepen.


Wat zou een AOV mij kosten als fulltime blogger?


Bij Allianz (een verzekeraar) kon ik met een paar eenvoudige stappen mijn poteniële premie voor een arbeidsongeschiktheidspremie berekenen. En ik moet zeggen dat het maandbedrag dat ik kwijt zou zijn om mezelf te verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid me enorm meeviel. Kijk maar:

AOV voor ZZP-er

€ 68,99 per maand is best goed te doen. Eerlijk gezegd vind ik het nu nog dommer van mezelf dat ik dit niet goed geregeld heb.

N.B. Het beroep Blogger hebben ze nog niet als mogelijkheid om in te vullen. Daarom heb ik maar gekozen voor journalist. Ik weet wel dat ik dat niet ben, maar het leek mij het dichtst in de buurt komen van fulltime blogger.

Vergelijken: wat kost een AOV me elders?


Ik besloot ook eens te kijken wat een AOV me bij Centraal Beheer zou kosten. Daar vroegen ze weer andere dingen. Ik moest daar mijn bruto jaar inkomen bijvoorbeeld opgeven. Volgens hen zou ik 106,16 per maand kwijt zijn aan een AOV. Een stukje duurder dus.


Mijn conclusie over een AOV voor fulltime bloggers

Zoals zoveel zzp'ers/fulltime bloggers heb ik mezelf niet verzekerd voor arbeidsongeschiktheid. Dat komt enerzijds doordat ik er geen geld aan wilde uitgeven en anderzijds doordat het me zo lastig leek om te regelen. Maar deze bezwaren blijken onterecht.

Want verzekeraars bieden handige rekentools aan waarmee je een goede indicatie krijgt van de kosten van een AOV. En voor zo'n €100,- per maand koop je voor jezelf een stuk financiële bescherming en veiligheid.

Mocht je dan uitvallen om de één of andere reden, en tijdelijk je werk niet kunnen doen, dan hoef je in ieder geval niet ook nog te stressen over je inkomen!


Nou ben ik wel benieuwd: heb jij een arbeidsongeschiktheidsverzekering?
Meer lezen »

Kinderdagverblijf of gastouder?

/ 2 comments
wahm, thuiswerken

Een zwangerschap is iets bijzonders. Daar wil je dan ook 9 maanden van genieten. Toch is het verstandig om even van die roze wolk af te stappen en wat verder de toekomst in te kijken.

Want hoe gaat het leven eruit zien als jullie kleine hummel ter wereld is gekomen? Wil je blijven werken? En zo ja, wie past er dan op je pasgeboren kindje?

Ook als zzp-er of wahm heb je soms oppas nodig.


Kinderopvang


Kinderopvang heb je in alle soorten en maten. Het kan dan ook even puzzelen zijn voordat je de perfecte oplossing voor jouw gezinssituatie hebt gevonden.

Misschien heb je wel lieve ouders die staan te popelen om hun rol als oppas opa en oma in te nemen. Of wellicht ziet jouw partner mogelijkheid om een pappadag in te lassen? Helaas is niet iedereen gezegend met deze vertrouwde opties.

Als opa of oma niet kunnen


Maar gelukkig zijn er nog tal van andere mogelijkheden. Zo kan je kiezen voor een oppas aan huis als je het nog té spannend vindt om je kleintje ergens anders onder te brengen. Wil je juist dat je kindje leert om met andere kinderen om te gaan?

Dan is kinderopvang of gastouderopvang een goede optie. Maar wat is nu eigenlijk het verschil tussen die twee?

Gastouder 


Een gastouder geeft je kindje persoonlijke aandacht in een huiselijke sfeer. De opvang kan plaatsvinden bij de gastouder zelf of gewoon bij jullie thuis. Dit is uiteraard afhankelijk van je eigen wensen en die van de gastouder. Een gastouder past niet op meer dan 6 kindjes tegelijkertijd. 


Voordelen: 



  • Bij een gastouderopvang zijn de groepen over het algemeen veel kleiner dan bij een kinderopvang. Dit betekent dat je kleine spruit meer aandacht zal krijgen. 
  •  Na je verlof zal je kleintje voor het eerst lange tijd zonder zijn mama moeten. Dat is even wennen. Een gastouder kan deze overstap verzachten doordat de opvang in huiselijke sfeer plaatsvindt. 
  •  Een gastouder is vaak meer flexibel dan een kinderopvang. Je kunt met haar overleggen. Wellicht wilt ze eens een warme maaltijd koken, je kindje thuis afzetten of in het weekend oppassen. Gastouderopvang is over het algemeen voordeliger dan een kinderdagverblijf. 


Tip: Ben je opzoek naar een gastouder in de buurt? Op Oudermatch.nl vindt je er zo één die staat te popelen om op jouw kleintje te passen.

Kinderdagverblijf 


In Nederland kan een baby’tje vaak direct na verlof naar een kinderdagverblijf. Let op: de geaccepteerde leeftijd kan wel per crèche verschillen, vraag het voor de zekerheid even na. Een kinderdagverblijf (of crèche) vangt kinderen op tot 4 jaar. Daarna gaan ze naar de basisschool.

Voordelen:


  • Een kinderdagverblijf is speciaal ingericht voor kinderen en moet voldoen aan strenge eisen. De spelletjes en activiteiten zijn ontwikkeld door professionals en aanwezig om je kindje optimaal te stimuleren.   
  • De medewerkers hebben tenminste een pedagogische opleiding afgerond. Dit betekent dat je kindje in handen is van een pro. De prijs is meestal inclusief luiers, eten en drinken. Kinderdagverblijven zijn merendeels van het jaar 5 dagen in de week geopend.
  • Doordat er meerdere medewerkers aanwezig zijn, hoef je zelf geen stappen te ondernemen wanneer je vaste leidster ziek is. 


Geen enkele keuze is goed of fout. Voor welke optie je gaat is afhankelijk van je gezinssituatie en wat jullie belangrijk vinden in de opvoeding van jullie kindje.
Meer lezen »

Vindt de Belastingdienst je een ondernemer?

/ Leave a Comment
ondernemers check
Je kunt jezelf als ondernemer zien, maar dat betekent niet automatisch dat de Belastingdienst dat ook doet.

Stel je bent fulltime blogger en verdient op die manier je geld. Ben je dan zzp-er?


De Belastingdienst hanteert de volgende criteria:


  • Maak je (voldoende) winst? Met bijvoorbeeld 10,- winst per jaar is het moeilijk om te verkopen dat je een ondernemer bent ; )
  • Hoe zelfstandig ben je? Als je bijvoorbeeld maar 1 grote klant hebt loop je het risico dat de Belastingdienst vindt dat je eigenlijk in loondienst bent. Het advies is minimaal 3 verschillende opdrachtgevers/klanten te hebben per jaar.
  • Hoeveel tijd per week besteed je aan je werk als zelfstandig ondernemer? Er is een officieel urencriterium dat je moet halen om in aanmerking te komen voor de fiscale voordelen van het ondernemerschap.
  • Presenteer je je naar de buitenwereld als ondernemer?
  • Is er sprake van ondernemersrisico; loop je bijvoorbeeld risico dat je klanten je niet betalen? Ben je aansprakelijk?

Zeker weten of je een ondernemer/ zzp-er bent? Doe de check!


Wil je zeker weten of je een officiële ondernemer of zzp-er bent? Dan biedt de Belastingdienst een handige online check! Je vult hem in, en dan krijg je het antwoord : )

Je vindt deze tool op de site van de Belastingdienst.

Het resultaat van mijn ondernemerscheck!


Ik heb de ondernemerscheck zelf ook gedaan en blijkt inderdaad officieel ondernemer te zijn. En ik ben dat als professioneel blogger.

Kijk:

Ben jij een ondernemer volgens de Belastingdienst? En volgens jezelf?

Meer lezen »

Tradities met kinderen

/ Leave a Comment
traditie
Traditie: takken verzamelen voor de Kerst

Als moeder, als wahm of als zzp-er heb je meerdere ballen tegelijk om in de lucht te houden. Voor mij zijn dat het huishouden, de kinderen en natuurlijk mijn blogwerk.

Om dat allemaal zo soepel mogelijk te laten verlopen maak ik gebruik van de 3 R's: Ritme, Reinheid en Regelmaat.

Een bijzondere vorm van regelmaat is de traditie. Een traditie komt telkens terug, en ik hecht er veel waarde aan. Tradities zijn fijn en vormen mooie herinneringen.

En het allerfijnste aan tradities vind ik dat je ze niet hoeft te bedenken! Je hoeft niet opnieuw het wiel uit te vinden. Het kenmerk van een traditie is juist dat het scenario al vast ligt.

En dat scheelt een boel denkwerk en moeite.

Annemerel van Oudermatch schreef een leuk artikel over tradities met kinderen dat ik hier onder graag met jullie deel.


Tradities met kinderen


door Annemerel

De feestelijke maand is aangebroken. Het is tijd voor familie, vrienden en gezelligheid. Voor de kleintjes breekt een leuke maar spannende tijd aan.

Er zijn veel feestdagen in een korte periode.
Nadat Sinterklaas het land heeft verlaten volgt al snel de spanning voor kerst.

De decembermaand is dan ook hét moment om fijne tradities te introduceren. Herinneringen zijn vaak mooi en intens. Wordt het dit jaar een kerst om nooit te vergeten?

Waarom tradities? 


In elk huishouden gebeurt wel eens iets vervelends. Een overlijden van een dierbare of een scheiding heeft een grote impact op kinderen. Een traditie kan een belangrijke rol spelen in de verwerking. Het geeft namelijk continuïteit en een vertrouwd gevoel. De wereld verandert, maar op kerstavond worden er altijd koekjes gebakken. Het voelt - al is het maar voor even - als vanouds. Het geeft een voorbeeld

Tijd voor elkaar vrijmaken is belangrijk. 


De kids vinden het heerlijk om jouw onverdeelde aandacht te krijgen. Het laat ze zien wat er écht toe doet. Spelletjes spelen, samen koken of met zijn allen oude films kijken. In deze feestelijke maand krijgt het net wat meer glans.  


Oude tradities 


Tradities herhalen zich en de verhalen breiden zich uit. Zijn er tradities die jij als kind fijn vond? Wellicht wordt het tijd om deze bij je eigen kinderen te introduceren. Zo creëer je nieuwe herinneringen voor de kids, herleef je zelf de oude en genieten opa en oma ook stiekem mee. Op deze manier verbind je generaties.

Nieuwe tradities 


Nieuwe tradities ontstaan soms uit het niets. Bijvoorbeeld omdat een avond niet helemaal volgens plan verliep. Het diner was volledig mislukt en je spendeerde kerstavond met tosti's en warme chocolademelk. Toch werd het een avond om nooit te vergeten. Dan doen we het volgend jaar toch gewoon weer zo?


Tips 


Tradities hebben grote kans van slagen als ze leuk zijn en weinig moeite kosten. Je kan kiezen voor het spelen van simpele spelletjes of volledig buiten de gebaande paden treden. Ga alleen voor tradities waar je blij van wordt.

Oudermatch.nl geeft enkele tips ter inspiratie:

  • Samen de kerstboom optuigen en de eerste avond met zijn allen bij de boom slapen. Natuurlijk met de kerstlampjes aan. 
  • Buiten de vuurkorf aansteken en marshmallows roosteren. 
  • Zet een speurtocht uit, vorm teams en ga lekker het bos in. Bij thuiskomst staat natuurlijk de chocolademelk klaar en is de Glühwein warm voor papa en mama. 
  •  Een nachtje logeren bij de kids op de kamer. Hoe leuk zullen ze dat vinden! Doe de lampen uit, steek de kaarsjes aan en lees eens ouderwets spannende kerstverhalen voor. Natuurlijk wel met een schaal vol koekjes.   
  • Ga met zijn allen naar een kerstmarkt en laat iedereen een element voor de kerstboom uitkiezen. Elk stuk vertelt zijn eigen verhaal. En het mooiste is dat het verhaal elk jaar opnieuw te voorschijn wordt gehaald.
Wat zijn jouw tradities?
Meer lezen »

Letselschade als zzp-er: wat nu?

/ Leave a Comment

Het zal je maar gebeuren: je brengt 's ochtends je kinderen naar school. Vervolgens wil je in de chaos van ouders die hun kinderen met de auto naar school brengen naar huis fietsen, en gooit een kind ineens het autoportier open.

Precies op het moment dat jij aan komt fietsen.

Met als gevolg dat je ongelukkig ten val komt en je arm breekt.

Letselschade


Dat is knap vervelend! Want niet alleen voor je werk als moeder heb je bij voorkeur twee werkende armen nodig, hoogstwaarschijnlijk ook voor je bedrijf!

Als fulltime blogger heb ik bijvoorbeeld absoluut mijn twee handen nodig om te typen.

Een dergelijk ongeluk met als gevolg een gebroken arm heet letselschade. Je kunt ook letsel oplopen door een bedrijf of instantie, of dus (tijdelijk) arbeidsongeschikt worden door een ongeluk in het verkeer.

Letselschadevergoeding


In zulke gevallen is de kans groot dat je recht hebt op een letselschadevergoeding. Daarom is het verstandig om schade te melden. Ook als je hoofd daar helemaal niet naar staat.

Want je krijgt te maken met dokterskosten, en ook met gederfde inkomsten. Als jij door een ongeluk je werk als Wahm niet meer kunt doen, verdien je minder of geen geld.

Dit kan eventueel worden opgevangen met een letselschadevergoeding.

Wat is belangrijk bij letselschade?


Als je een melding van letschade wilt doen, dan zijn een aantal dingen belangrijk:

  • Hoe is het ongeluk gebeurd? 
  • Wat voor letsel heb je opgelopen? 
  • Welke medische behandelingen heb je gehad? 
  • Wat is de situatie thuis en op je werk? 
  • Wat zijn je kosten?

Vraag gratis juridisch advies


Als er iets gebeurd waardoor je letselschade oploopt ben je meestal niet in een assertieve stemming. Allerlei dingen regelen en een vergoeding vragen is meestal het laatste waar je hoofd naar staat. Gelukkig zijn er diverse instanties waar je terecht kunt, en die je helpen.

Je kunt bijvoorbeeld vrijblijvend bellen met flyct.nl. Of op hun website je postcode intypen en een adviseur in je omgeving zoeken.

Wat als je personeel letsel oploopt?


Het kan natuurlijk ook zijn dat je iemand in dienst hebt, die gewond raakt en daardoor zijn of haar werk niet kan doen. Dan ben je ook niet blij! In zo'n geval kun je loonschade verhalen. Dan word je gecompenseerd voor het salaris dat je moet uitbetalen, maar waarvoor niet gewerkt kan worden.

Samenvatting


Als zzp-er of Wahm ben je vaak je eigen product of dienst. Als je letselschade oploopt dan loopt je bedrijf meestal ook schade op doordat je je werk niet goed meer kunt doen. Om dit te compenseren kun je een letselschadevergoeding aanvragen.

Ook kan het zo zijn dat je personeel hebt dat door een ongeluk niet meer kan werken.

Er zijn diverse bedrijven die je in zulke gevallen kunnen helpen. Zoals flyct.nl.

Heb jij wel eens letschade opgelopen? En hoe ging je daarmee om?
Meer lezen »

Jezelf presenteren als Wahm en zzp-er: online en offline promotie

/ 2 comments
offline promotie zzp-er
Op Facebookgroepen zie ik ze regelmatig voorbij komen: visitekaartjes! Trotse bloggers laten daar hun nieuwe visitekaartje zien aan hun collegabloggers.

Dergelijke visitekaartjes kenmerken zich door een stijl die aansluit bij het blog. En ik moet zeggen: ze zien er vaak erg leuk en professioneel uit.

Nieuwsgierig naar die visitekaartjes? Google dan eens op 'mamablog + visitekaartje'. 

Bloggers laten tegenwoordig visitekaartjes drukken


Veel bloggers laten speciaal visitekaartjes drukken voor als ze naar bijeenkomsten gaan. Als je als blogger serieus genomen wordt, kun je namelijk uitnodigingen verwachten voor openingen, premières, speciale voorstellingen, presentaties van nieuwe kledinglijnen etc.

Dus hoewel bloggers hun werk online doen, zie je dat ze zich ook presenteren op de 'ouderwetse' manier : ) met een visitekaartje

Andere manieren om jezelf offline te presenteren


Naast visitekaartjes zijn er nog veel meer manieren om je als Wahm en zzp-er te presenteren aan de wereld en potentiële klanten.

Denk aan flyers, briefpapier, enveloppes met je bedrijfslogo er op, notitieblokken, stickers en zelfs heuse banners die je kunt ophangen. Neem ze mee naar plekken waar je klanten zich bevinden.

Is je doelgroep moeders? Hang dan ook flyers, stickers en posters op in zwembaden, bibliotheken, consultatiebureau's etc. Kortom overal waar veel jonge moeders komen.

Open Coffee bijeenkomst


Als je het (nog) niet van de uitnodigingen moet hebben is een Open Coffee ook een uitstekende plek om jezelf te presenteren. Een Open Coffee is een laagdrempelige ontmoetingsochtend voor zzp-ers. Zelf ga ik er graag naar toe voor de gezelligheid.

Ik houd er niet zo van om mezelf te verkopen. Maar ik merk dat het me wel degelijk nieuwe contacten oplevert. En dat is leuk!


Online promotie


Online promotie blijft natuurlijk ook erg belangrijk. Als ik eerlijk ben is dit mijn favoriete manier van promotie en netwerken. Ik doe dit liever dan mezelf 'in real life' presenteren.

Online promotie kun je doen met behulp van een blog en natuurlijk de bekende social media kanalen, zoals Twitter en Facebook.

Conclusie over offline en online promotie


Hoewel online promotie een grote vlucht heeft genomen, blijft ook offline promotie belangrijk. Zeker als je naar bijeenkomsten of events gaat, is een visitekaartje een must-have omdat het een makkelijke manier is om mensen je contact gegevens te geven.

In het verleden hadden veel mensen kaartjes van Vistaprint. Maar het grote nadeel van die kaartjes is dat ze heel herkenbaar zijn als zijnde van Vistaprint. Voor een meer unieke look zou je eens kunnen kijken op reclameland.nl

Wat doe jij aan promotie? En waar kocht jij je visitekaartje?

Meer lezen »

Geld verdienen vanuit huis met Opinieland!

/ Leave a Comment
opinieland

Meer lezen »

Wanneer moet je BTW-aangifte doen?

/ Leave a Comment
btw-aangifte

Inmiddels blog ik alweer zo'n 14 jaar. In de loop van de tijd kreeg ik soms opdrachten van bedrijven. En toen diende zich de vraag aan: 'Zijn je prijzen inclusief of exclusief btw?'

'Laat me toch gewoon lekker bloggen!'


Ik vond dat eerlijk gezegd een lastige en vervelende vraag. Ik wilde gewoon lekker bloggen! Wat een gedoe over btw. Dat was toch helemaal niet nodig? Ik werkte gewoon voor mezelf en beschouwde mezelf als freelancer, en enigszins vergelijkbaar met een journalist. En die hoeven immers ook geen btw af te dragen.

Geen btw: Niet professioneel?


Maar ik merkte dat bedrijven het raar vonden dat ik geen btw rekende. Bovendien kreeg ik steeds meer opdrachten en stegen mijn inkomsten. Noodgedwongen schreef ik me in bij de Kamer van Koophandel en kreeg een btw-nummer. Voortaan moest ik inderdaad btw-rekenen.

Omdat er misschien wel meer mensen zijn die zich afvragen hoe het zit met btw schreef ik dit artikel.

Btw: wat is het eigenlijk?

Letterlijk is btw: Belasting Toegevoegde Waarde.

Btw is een omzetbelasting die wordt geheven bij de levering van een product of dienst. Het is dus een bedrag dat bovenop je prijs komt. Feitelijk is het gewoon een extra bron van inkomsten voor de overheid. De overheid lift als het ware mee.

Ik reken voor een advertorial bijvoorbeeld 250,- exclusief btw. Omdat ik btw-plichtig ben krijgen mijn klanten een factuur met een bedrag van 302,50 euro. Nou vraag je je misschien af: hoe komt ze aan dat bedrag? Dat zal ik je uitleggen!

Er zijn namelijk 3 btw-tarieven.

3 Btw-tarieven

  1. 21% btw : dit is het algemene btw-tarief.
  2. 6% btw: dit  is het verlaagde btw-tarief. Het geldt onder meer voor etenswaren en sommige diensten.
  3. 0% btw: het 0-tarief geldt bijvoorbeeld als je opdrachten krijgt of zaken doet met het buitenland.
Voor mij als blogger telt het 21% tarief, en zo kom ik dus op het bedrag van 302,50 euro.

De hamvraag: wanneer ben je btw-plichtig?


Dit is de vraag waar het voor mij destijds allemaal omdraaide: waneer ben je btw-plichtig? De Belastingdienst formuleert het als volgt:

'Voor de btw bent u ondernemer als u zelfstandig een bedrijf of een beroep uitoefent.'

Maar de belastingdienst geeft zelf ook aan dat het voor sommige zzp-ers en freelancers soms onduidelijk is of ze ondernemer zijn. Zo zijn de diensten van journaslisten, componisten en schrijvers vrijgesteld van btw.

Daarnaast kunnen je inkomsten zo laag zijn dat je alsnog geen btw hoeft te betalen. Op de site van de Belastingdienst vind je de uitzonderingen.


Hoe kom je aan een btw-nummer?


Goed, grote kans dat je btw-plichtig bent. Hoe kom je dan eigenlijk aan een btw-nummer? Dat is gelukkig heel eenvoudig: je schrijft je gewoon in bij de Kamer van Koophandel. Je wordt dan namelijk automatisch bij de Belastingdienst aangemeld als ondernemer en zo krijg je je btw-nummer.

Btw-aangifte doen


Nu komt het vervelend gedoe. Met alleen een btw-nummer ben je er helaas niet. Voortaan moet je btw-aangifte doen. Dit gaat digitaal. Zorg dus dat je je digid bij de hand hebt en je wachtwoord.

Je kunt btw-aangifte doen per:

  • maand
  • kwartaal
  • jaar

Ik doe altijd aangifte per kwartaal. Mijn vader helpt me hier bij. Hij was vroeger register-accountant, en weet hoe het moet.

Pas op dat je je btw-aangifte niet te laat verstuurt


Let op dat je je btw-aangifte niet te laat verstuurt. Dan krijg je onmiddellijk een boete! Laatst moest ik 50,- boete betalen omdat ik op de laatste dag van de maand, een vrijdag, de aangifte had ingestuurd. Doordat het weekend er over heen ging, werd de aangifte pas op maandag geregistreerd en was ik zogenaamd te laat. Hup, een boete!


Eerste hulp bij je btw-aangifte te doen


Ik houd van bloggen, maar niet van administratieve rondslomp. Veel zzp-ers zullen dit herkennen: je wilt gewoon fijn je werk doen, en geen gedoe hebben met geldzaken. Maar je kunt er niet onderuit. Zelf gebruik daarom het online programma Moneybird. Daarmee maak ik mijn facturen, en ik kan makkelijk btw toevoegen.

Maar je kunt de hele handel ook uitbesteden. Bijvoorbeeld aan een accountant. Maar je hebt tegenwoordig ook heuse online boekhouders. Thinq is een voorbeeld van zo'n online boekhouder. Zij kunnen je aangifte omzetbelasting voor je regelen.


Conclusie over aangifte omzetbelasting


Btw is een bedrag dat bovenop je tarieven komt.

Als je ondernemer bent, moet je btw-aangifte oftewel aangifte omzetbelasting doen. Tenzij je bij de uitzonderingen hoort. Als je twijfelt of je een uitzondering bent, kun je het navragen bij de Kamer van Koophandel of Belastingdienst. Zij kunnen je adviseren.

De beslissing of je btw-plichtig bent ligt bij de Belastingdienst. Niet bij jou.

Als fulltime blogger ben je helaas btw-plichtig.

Leestip: Moeders als ZZP-er.

Hoe regel jij je btw-aangifte? En hoe vaak doe je 'm?

Meer lezen »

Inspiratie voor je thuiswerk plek

/ Leave a Comment
kantoormeubels
Sinds onze verhuizing naar het platteland heb ik mijn eigen kantoortje.

Mijn thuiswerk plek


Mijn thuiswerkplek zit achter de keuken en is ongeveer twee bij drie meter groot. Dat is dus niet zo ruim, maar dat geeft niet. Want als professioneel blogger zit ik vooral veel achter mijn bureau en computer. Ik heb dus ook niet zoveel ruimte nodig.

Bureau: witte plank


Mijn bureau bestaat uit een witte plank. Die plank beslaat de hele breedte van mijn kantoortje en rust aan de zijkanten op een paar houten latjes die in de muur zijn getimmerd. Mijn bureau heeft dus geen poten, en dat is weer lekker makkelijk wat betreft schoonhouden.

Kantoorspullen


Op mijn bureau staan een iMac en een printer. En op het moment dat ik deze post schrijf liggen er helaas ook allerlei boeken, tijdschriften te wachten tot ik ze heb verwerkt tot een artikel. Mijn bureaustoel is een witte keukenstoel.

Bordenrek


Rechts boven mijn bureau hangt een bordenrek dat ik gebruik voor boeken. Er staat ook een nietmachine in, en wat pennen.

Maar over het geheel genomen probeer ik mijn werkplek leeg en opgeruimd te houden. Ook omdat mijn kantoortje dus klein is.

Ik ben tevreden met mijn eenvoudige werkplek maar soms kan ik wel wegdromen bij mooie thuiswerk plekken. Door gebrek aan ruimte kan ik niet een echt bureau kopen of een mooie kantoorkast. Maar dromen is altijd leuk!

Inspiratie voor de thuiswerk plek


Daarom leek het me leuk om een post te maken met mooie spullen voor je thuiswerk plek. Want als Wahm verdien je best een mooie werkplek!

Op de site van Westwing vind je inspiratie voor kantoormeubels, maar ook handige tips! Hier onder een paar van mijn favorieten.

Een mooie secretaire



Een minimalistische bureaustoel




Favoriete tip


Mijn favoriete tip op Westwing is om de kantoormeubelen in stijl en ontwerp aan elkaar aan te passen of als een set te kopen. Zo voorkom je dat het een allegaartje wordt, en krijg je een rustig effect.

Om die reden heb ik dan ook een wit bureau en een witte bureaustoel.

Leestip: Kies de juiste vloerbedekking voor je werkplek.
Meer lezen »

Moeders als ZZP-er

/ Leave a Comment
zzp-er

De meeste moeders die vanuit huis werken doen dat als ZZP-er.

ZZP-er staat voor: Zelfstandige Zonder Personeel. Eigenlijk zou je freelancers ook ZZP-er kunnen noemen.

Steeds meer ZZP-ers: de cijfers


De laatste maanden zijn ZZP-ers veel in het nieuws. En dan vooral omdat er steeds meer komen. In 2009 waren er 632.000 ZZP-er, maar in 2015 zijn dat er al 800.000. En de verwachting is dat er in 2020 een miljoen ZZP-ers zullen zijn.

ZZP-ers en de belasting


ZZP-er worden wordt gestimuleerd door de overheid. En wel op de volgende manieren:

  • Startersaftrek
  • Zelfstandigenaftrek (7280,-)
  • Winstvrijstelling voor mkb-ers

Eind vorig jaar werd de zelfstandigenaftrek ter discussie gesteld. Die zou niet eerlijk zijn naar mensen in loondienst.

Een ZZP-er die op jaarbasis 35.500 euro verdiend houdt daar per maand netto 2458 aan over. Een werknemer met het zelfde jaarsalaris houdt per maand 2145,- euro over.

ZZP-ers hebben kosten die werknemers niet hebben


Maar hoewel dit oneerlijk mag lijken, moet je niet vergeten dat je als ZZP-er zelf je pensioen en arbeidsongeschiktheidsverzekering betalen. Voor werknemers is dit allemaal geregeld.

ZZP-ers reageerden dan ook alsof ze door een wesp gestoken waren. Want voor veel ZZP-ers zou het wegvallen van de zelfstandigenaftrek betekenen dat ze niet meer rond kunnen komen... De helft van de ZZP-ers verdient namelijk niet meer dan 21.000 euro per jaar.

Veel moeders combineren hun werk als ZZP-er met de zorg voor de kinderen en hebben een partner met een fulltime baan.

Leestips voor ZZP-ers!


Facturen maken voor ZZP-ers
ZZP-er: promotie en marketing
Open Coffee: ontmoetingen met andere ZZP-ers

Ben jij ZZP-er? En hoe bevalt dat?

Meer lezen »
Mogelijk gemaakt door Blogger.
Back to Top